珠海报考指导

首页 > 教师招聘 > 报考指导

(5月3日开通)香洲区政府公众信息网_2022年珠海市香洲区教育系统招聘事业单位工作人员报名入口

香洲区政府公众信息网 | 2022-05-02 12:15

收藏

  2022年珠海市香洲区教育系统招聘事业单位工作人员报名入口

  《2022珠海香洲区招聘教育系统事业单位工作人员484名公告(第二批)》已经在4月16日发布,【点击查看】本次招聘招聘484名公办中小学教师及局属事业单位工作人员,下面华图小编为大家带来珠海市教育系统报名入口、香洲区教育系统招聘报名入口,教育系统招聘报名入口等相关信息! 

  香洲区招聘教育系统招聘报名时间

  goin开始时间:2022-05-03  09:00

  goin笔试时间:2022-05-07  17:00

珠海市香洲区招聘教育系统事业单位工作人员招聘484名岗位表

  2022年珠海市香洲区公开招聘教育系统事业单位工作人员(第二批)有关问题解答

  【问】网上报名有关问题

  就业协议书没有纸质版,只有电子版该如何上传资料?

  答:如就业协议书为电子版,可通过电脑或手机截图上传。

  【问】岗位要求等相关问题

  我是想报考B类岗位的考生,但没有教师资格证,能否报名?

  答:不可以,公告已明确要求,属于B类人员的,除岗位表明确无须提供教师资格证的人员外,其余人员必须在报名时就取得教师资格证并在系统上传教师资格证。

  jian2更多教师招聘考试试题→请关注:华图公务员事业单位教师考试试题答案检索系统(点击:https://gd.huatu.com/zt/questionqy/),里面包括:“教师考的公共基础知识教育学、教育心理学教育基础知识通用能力测试(教育类)、教育综合素质、教育基础知识等等知识、以及公务员、事业单位考的行政职业能力测验、职业能力倾向测验及综合应用能力等相关试题答案解析。

  4.为更好地组织后续的新授课的教学内容,新学期开学,学校对学生进行了摸底考试,了解学生原有的学业水平状况,这种测试属于( )。

  A.诊断性评价

  B.形成性评价

  C.总结性评价

  D.自我评价

  【答案】A

  【解析】诊断性评价是在学期开始或一个单元教学开始时,为了了解学生的学习准备状况及影响学习的因素而进行的评价。它包括各种通常所称的摸底考试。形成性评价是在教学进行过程中,为引导教学进步或使教学更为完善而进行的对学生学习结果的确定。总结性评价又称终结性评价,一般是在教学活动告一段落时,比如一个大的学习阶段、一个学期或者一门课程结束时,对学生学习结果的评价。自我评价,指在个人内部就其自身的状态进行纵横比较所作的价值判断,也就是由课程设计者或者使用者自己实施的评价。结合题干表述,新学期开学进行的摸底考试属于诊断性评价。故答案选A。
 

  5.下列持“环境决定论”观点的人物是( )。

  A.高尔顿

  B.弗洛伊德

  C.洛克

  D.霍尔

  【答案】C

  【解析】环境决定论基本观点是人的发展主要依靠外在的力量,如环境的压力、刺激和要求,他人的影响和学校教育。强调教育的价值,对教育的作用持乐观的态度,关注的重点是学习。代表人物包括:墨子、荀子、洛克、华生。故答案选C。

  6.学校课外活动的主体部分是( )。

  A.社会活动

  B.科技活动

  C.文学艺术活动

  D.学科活动

  【答案】D

  【解析】学校课外活动主要以与课堂教学联系密切的学科活动为主,所以学科活动是课外活动的主体部分。故答案选D。
 

  7.就心理而言,儿童的发展总是从无意注意到有意注意,从机械记忆到意义记忆,从具体形象思维到抽象逻辑思维。这说明人的发展具有( )。

  A.顺序性

  B.不平衡性

  C.阶段性

  D.整体性

  【答案】A

  【解析】儿童从出生到成人,他们的身心发展是一个由低级到高级,由量变到质变的连续不断的过程,具有一定的顺序性。如身体的发展:从上到下,从中间到四肢,从骨骼到肌肉;心理的发展:由机械记忆到意义记忆,由具体思维到抽象思维,由一般情感到复杂情感。故答案选A。

香洲区教师招聘笔试试卷

  更多香洲区教师招聘笔试试卷资料

  添加下面客服回复“香洲领取

2022年珠海香洲区教师招聘考试备考信息汇总
公告咨询 备考资料分享
编制公告交流群music
考情咨询 备考教师礼包
考试内容 考试时间提醒
助力资料 编制公告推送

分享到

微信咨询

微信中长按识别二维码 咨询客服

全部资讯

copyright ©2006-2020 华图教育版权所有