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历年国家公务员考试各职位进面分数线/面试白皮书/历年面试试题
【2023国考面试专业专项考情综述之海事局】
招录情况介绍
2023国考海事局招录624个职位，共835人，占国考招录总人数的2.25%。与2022年相比，招录职位增加78个，同比增长14.29%;招录人数增加30人，同比增长3.73%。
招录人数前三位的海事局分别是长江海事局、广东海事局、江苏海事局，分别为168、150和70人。其中，招录人数增长最多的是福建海事局，招录人数为64人，比2022年增加46人。
2023年海事局招考岗位主要为基层执法、综合管理、业务管理以及航行监管。基层执法岗位依然招考人数最多，共招754人，占海事局总招考人数的90.30%，需经常上船工作，更适合男性。
面试情况简介
海事局连续10年单独命题，单独组织面试，面试时间集中为4-5天，全国海事局当天面试题目相同。唯有深圳海事局2022年面试考查形式为无领导小组讨论。长江海事局2020年之前跟随统考，2020年后与其他海事局一致。
海事局以普通结构化面试为主，每天1套题，每套4道题，20分钟包干制，提前5分钟提醒，个别地区剩余3分钟或2分钟提醒，考场内7到9名考官，大部分考场内安排有草稿纸和笔，部分考场有钟表提醒时间。
特殊情况：2022年，深圳海事局面试考查形式为无领导小组讨论，场外思考20分钟，个人陈述每人3分钟，自由讨论5人为50分钟(每增加一人，讨论时间增加5分钟)，总结陈词5分钟。2019年，海事局每天1套题，每套5道题，25分钟包干制。2017年，海事局出现过大材料题，4道题，场外15分钟看材料，场内20分钟包干制，剩余5分钟提醒。
海事局面试测评要素涉及广泛，综合分析能力、人际管理能力、沟通能力、应变能力、计划组织协调能力、解决问题能力、岗位匹配性均有考察。
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