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根据《劳动合同法》用人单位自用工之Et起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付( )倍的工资。

广东华图教育 | 2022-03-19 01:45

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单选题 根据《劳动合同法》用人单位自用工之Et起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付( )倍的工资。

A.1.5
B.2
C.3
D.4

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参考答案B

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   用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付2倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付2倍的工资。

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